Etätyö tuli keväällä 2020 ryminällä – ja tuli jäädäkseen. Viime vuosina syntynyt uusi työelämätrendi on synnyttänyt joukon oikeudellisia kysymyksiä, joihin työnantajalla tulee löytyä ratkaisut, jos työntekijöille mahdollistetaan työnteko varsinaisen työnpaikan ulkopuolella. Kokosimme tiiviin muistilistan, mitä asioita työnantajaorganisaation on ainakin syytä näissä tilanteissa huomioida. Etätyöstä sopiminen ”Etätyössä” on kysymys työnjärjestelytavasta, jossa työtä tehdään työntekijän kotona, mökillä tai muualla työnantajan toimipisteen [...]

Asunto-osakeyhtiössä, varsinkin uudessa yhtiössä, yhtiöllä voi olla paljon rakentamiseen liittyvää lainaa. Vanhemmassa yhtiössä lainaa voi olla erilaisista peruskorjauksista. Yhtiön lainasta vastaa ja sitä lyhentää taloyhtiö, joka kerää siihen varat osakkeenomistajilta joko lainaosuuden kertasuorituksena tai rahoitusvastikkeena. Lähtökohta on, että kukin osakkeenomistaja vastaa vain oman, laskennallisen yhtiölainaosuutensa maksamisesta taloyhtiölle. Mutta entä jos joku osakkeenomistajista ajautuu talousvaikeuksiin tai maksukyvyttömäksi eikä hoidakaan omaa osuuttaan? [...]

Pitkäaikaiset kaverukset A ja B ovat startanneet keväällä 2022 osakeyhtiömuotoisen liiketoiminnan tasaosuuksilla. Yhtiöllä on kaksijäseninen hallitus, jossa A on hallituksen puheenjohtaja ja B ’rivijäsen’. A:lla on jo aviopuoliso C, joka toimii myös osakeyhtiön hallituksen varajäsenenä sekä 8-vuotiaat kaksostytöt. B taas on tavannut Tampereen yössä neiti D:n, jonka kanssa B:n kemiat natsaavat ja parin lempi roihuaa ikuiselta näyttävällä liekillä. Yrittäjät [...]